簡易檢索 / 檢索結果

  • 檢索結果：共2筆資料 檢索策略： "none".ecommittee (精準) and ckeyword.raw="五大人格特質"


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    外派大陸人員海外適應性及工作投入之前因與後果
    • 企業管理系 /94/ 碩士
    • 研究生： 張欣瑜   指導教授： 胡昌亞
    • 本研究以海外適應性與工作投入作為重點切入研究主題，首先探討可能影響兩變項的個人因素和社會支持因素；接著探討外派人員透過海外適應性和工作投入之後，如何進一步影響工作滿意度、組織承諾和離職傾向，以獲悉外…
    • 點閱：336  下載：12 

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    五大人格特質與員工商業道德認知之關係—轉換型領導之調節效果
    • 企業管理系 /102/ 碩士
    • 研究生： 陳志昇   指導教授： 陳崇文
    • 台灣內外知名企業一連串財務弊案及道德議題之爆發（Ex：台：友達洩漏商業機密；外：惠普CEO性騷擾案），個人特質是個體在組織中動機與態度的基礎，欲了解倫理態度必須先探究其個人特質，此外，領導方式隨著時…
    • 點閱：412  下載：13 
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